Как внедрить ИИ в HR-процессы: от рекрутинга до онбординга и HR-бренда

Как использовать ИИ в HR уже сейчас и получать measurable-результат, а не просто «играться с ChatGPT». На вебинаре разберем, как автоматизировать рутину в рекрутменте, ускорить коммуникацию с кандидатами, создавать программы адаптации и усиливать HR-бренд с помощью GPT-агентов и AI-инструментов.
Покажем реальные HR-кейсы, примеры промптов и подходы, которые можно внедрить сразу после обучения.

ИИ уже меняет HR-процессы: помогает быстрее закрывать вакансии, автоматизировать коммуникации, выстраивать онбординг и усиливать HR-бренд. Но большинство HR-команд пока используют нейросети точечно и хаотично — без системы и понимания, как встроить AI в ежедневную работу.

На вебинаре разберем, как HR-специалисту использовать ИИ не «для экспериментов», а как рабочий инструмент для реальных задач бизнеса. Покажем, какие процессы можно автоматизировать уже сейчас, как работают GPT-агенты, чем отличается хороший промпт от бесполезного и как внедрять ИИ без сложной технической подготовки.

Участники увидят практические примеры применения ИИ в рекрутменте, адаптации сотрудников и внутрикоме, а также поймут, какие навыки и инструменты помогут сократить рутину и освободить время для стратегических задач.

Цели вебинара:

Показать, как использовать ИИ в HR-процессах не теоретически, а в ежедневной работе

Помочь участникам понять, какие HR-задачи уже сейчас можно автоматизировать с помощью ИИ и ИИ-агентов

Дать практические инструменты и подходы, которые можно внедрить сразу после вебинара

Показать, как ИИ помогает сокращать рутину, ускорять процессы и усиливать HR-функцию

Сформировать понимание, как выстроить системное внедрение ИИ в HR-команде

Предварительная подготовка:

Специальная подготовка не требуется

Желателен базовый опыт работы в HR

Рекомендуется заранее зарегистрироваться в ChatGPT или аналогичной ИИ-платформе для практики

1. Как ИИ меняет HR-функцию и какие процессы автоматизируются уже сейчас

2. ИИ-агенты и промпт-инжиниринг для HR-задач

3. ИИ в рекрутменте: вакансии, скрининг, коммуникации с кандидатами

4. Как ускорить найм с помощью ИИ-инструментов

5. Использование ИИ в онбординге и адаптации сотрудников

6. Создание корпоративной базы знаний с помощью ИИ

7. ИИ для внутрикома и HR-бренда

8. Практические кейсы и примеры использования ИИ в HR

9. Какие навыки нужны HR-специалисту для работы с ИИ-инструментами

10. Как выстроить roadmap внедрения ИИ в HR-процессы компании